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不要轻易辞职,特别是国企、央企,工作来之不易

集体户口 2021-05-15 16:48113未知京户网小编
为什么不要轻易辞职,特别是国企、央企等单位?其实不仅仅是这两种单位不要轻易离职,在任何一个岗位工作都是一样的!
 
现在的年轻人遇到一点点困难,就提离职的事情,其实是不成熟的表现,千万不要被网上的一些搞笑视频给骗了,以为其他人都这么潇洒!今天我们就这个话题一起交流一下!
 
 
一、国企央企的工作进入门槛高,来之不易
 
为什么我不太建议进入国企或者央企工作的人员轻易离职?因为进入国企和央企工作的门槛,还是比较高的,这份工作来之不易,要懂得珍惜。
 
通常来说,能够进入国企或者央企工作,都是过五关斩六将,才能够得到这样的机会,因为国企或者央企的面试和考核环节是非常完善的,同时也是非常正规的,你肯定在同一批里面属于佼佼者,才有这样的希望,才有这样的机会。
 
我自己曾经就有一个初中同学,他就是大学毕业以后,去应聘一个国企的岗位,可以说整个考核的流程是非常完善的,同时他能够这个应聘岗位也感觉到非常的幸运,如果不是进入这样稳定的工作单位,他可能现在还在外面漂泊。
 
其实不仅仅是国企和央企工作,不建议轻易离职,在其他的岗位上面工作,我也是不太建议轻易离职,因为想要找一份工作也许很容易,但是想要找到一份自己喜欢的工作,同时待遇也还非常可以的工作是非常难的。
 
你在这个岗位上面工作不顺心,并不意味着你换了一个工作岗位,换了一个公司以后,就能够做得顺心,很多时候工作不能够顺心,绝大部分的原因都是因为自己心态没有调整好,自己的能力还没有跟上,如果你因为这些原因就离职了,你到了下一份工作依旧不会顺心。
 
 
二、国企央企的工作很稳定,干到退休不是问题
 
很多人可能不知道,在国企或者央企里面工作,一般情况干到退休是没有问题的。
 
这也就意味着,如果你进入了国企或者央企工作,那么你在这个单位可以一直干到退休,只要你自己不犯一些原则性的错误,或者是你自己不主动申请离职,一般情况是不会把你开除的。
 
这个是国企和央企工作的一个非常大的特点,也是他们非常吸引人的一个地方。
 
很多人在年轻的时候非常爱折腾,总觉得自己去外面多闯一闯,也许能够获得更大的成功。
 
但是实话实说,很多人你的学历层次就决定了,你未来的终点在哪里,除非你自己能够在一个行业深耕很多年,同时遇到比较好的机会,这样才有可能获得比较大的发展。
 
如果你自己没有一定的机遇,没有一定的能力,其实你换什么样的工作,都不可能取得多好的发展,反而是你自己频繁地换工作,导致自己最终没有能够在一个行业进行深耕,最终也就不能够取到很好的成绩。
 
我自己认识有不少的朋友,他们到了30岁以后,就会想着找到一份安稳的工作才是最好的,因为到了30岁以后,自己也准备成家立业了,这个时候如果你的工作都还没有定下来,那么对于你自己成家立业,是有非常大的影响的。
 
 
三、国企央企待遇保障体系完善,一般都私企根本不能比
 
国企和央企在我们国家一般情况都已经存在了好几十年了,他们的待遇体系,保障体系可以说也跟随着他们发展了几十年,经过这几十年的发展以后,国企和央企的待遇保障体系是非常完善的,各方面相对来说是其他的企业根本就没有办法相比的,尤其是一些小型的私企,更加没有办法跟国企和央企相比。
 
你在国企里面工作,最起码你的社保,住房公积金,住房补贴等等这些全部都是按照国家规定的条件,给你缴纳的,并且一般情况缴纳的标准,都是按照国家规定的最高比例给你缴纳。
 
如果你是去其他的一些小企业,那么一般情况是不会给你缴纳社保的,这个问题我遇到的太多了,现在基本上能够正规给你缴纳社保的企业,根本就没有多少,所以你自己如果去外面单独闯荡,那么很有可能就会遇到这种,不给你缴纳社保的企业,虽然说看着到手的工资好像不低,但是真正扣掉社保以后,你就会发现根本就没有多少钱。
 
因为一般的单位如果要给你缴纳社保,那么它需要付出最少两三千块钱的成本,这两三千块钱,他直接发到你工资里面,但是他不给你缴纳,你看着工资好像是四五千,但是实际上你自己打收入也就是两千多块钱。
 
 
四、辞职后再找工作,不一定能够找到更好的了
 
在国企和央企工作,不管是什么样的单位,其实我个人认为都是非常不错的。
 
因为国企和央企的好处,我在前面也给大家介绍了,其实如果你从国企或者央企辞职出去以后,大部分人都不一定能够找到比现在的岗位更好的工作。
 
我们找工作无非就是看两个方面,一个方面就是看有没有自己工作上面找到的价值和意义,第二个方面就是看他的待遇怎么样,这两个问题我想是绝大多数人找工作的时候,都会考虑的问题,并且是考虑的主要问题。
 
如果单单从工作的意义上来说,这个很难判定究竟哪一份工作更好,因为每个人有每个人的爱好,每个人也有每个人的目标,如果在国企和央企你都没有能够实现,那么我个人认为去外面的企业,也不一定就能够实现你的价值和意义。
 
国企和央企的待遇,相比其他的私企而言,我认为总体来说是要比私企好很多的,虽然说有一些民营企业确实发展得也不错,比如说像一些互联网公司,他们爆出来的一些工资待遇是非常好的,往往都是几十万年薪,但是这样的岗位一般人也干不长久,因为工作压力非常大,同时都是吃青春饭。
 
 
五、干一行爱一行,想获得成功还是要久久为功
 
其实我个人认为,不管是在国企,央企工作,还是在私营企业里面工作,或者是在体制内的什么岗位上面工作,都必须要有一点清楚的认识,那就是你想要获得成功,就必须在这个岗位深耕很多年,让自己成为行家里手,才有可能取得成功。
 
我们在工作当中经常犯的一个错误,就是用自己二十多岁的时候的成就,跟别人四十多岁的成就相比,总认为自己发展太慢,总认为自己成功得太慢,这种急功近利的思想,我想是普遍存在的。
 
其实我个人认为,不管你在什么企业工作,也不管你在什么岗位工作,最重要的就是把自己的工作经验,搞得就更加丰富一些,不断地增强自己的工作能力,只有这样才能够让自己在未来取得更多的发展,同时也只有这样,才能够让自己的未来能够获得更高的待遇。
 
所以我们就必须能够沉得下心来,面对自己的工作,在工作当中遇到困难和挫折的时候,一定要能够勇敢地去面对它,而不是选择去逃避这种困难和挫折。
 
其实国企或者央企里面,是有非常好的容错机制的,你犯了一些错误,其实他们也会原谅你,也体谅你自己工作经验不足,这是一个非常好的让自己成长成才的平台和机会。
 
 
在我的主页当中发表了很多关于这方面的小知识和科普文章,有兴趣的朋友可以到我的主页当中翻看一下,看完以后我相信会对你有非常大的帮助。

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