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北京人才引进三年后落户政策(应届毕业生必看)

应届生落户北京 2021-06-26 14:50105未知京户网小编
想必很多应届毕业生或者是已经在北京工作有一些年限的人,他们对于北京人才引进落户也有所了解。其实一旦是在北京工作之前,那么只要是了解他的落户条件以及相关的规定,那么才能够做好相关的准备从而落户。

其实北京人才引进三年落户这个政策绝大多数人根本不了解。尤其是刚刚毕业的应届生,经常问我们:我们单位说可以解决户口,要签署三年合同,是不是三年后我就可以拿到户口了?一般来说,应届生都是当年解决户口,而不是等三年后再解决。但凡公司这么和你说,说明这个单位当年解决不了你的户口,而是通过北京人才引进落户渠道。也就是说他们没有应届生当年的落户指标,走的依旧是往届生的。压根就没有把你当应届生处理,务必分清楚这一点。这项规定很多公司的HR基本不懂,呈现一问三不知的现象。

其实北京人才引进三年后落户政策真正的意义是:北京为了留住人才,捆绑应届生在单位工作,交三年社保后申报人才引进落户。重复一次,这项规定属于往届生的,都过了三年了,你还算哪门子应届生呢?

为了区分应届生和往届生北京人才引进落户政策,我用两个链接给大家分别作出说明:

1,应届生就是当年的毕业生,走的是人事局和人社部两个通道。都是当年落户,没有三年一说。政策原文http://www.bjhkbl.com/bjhkzc/3829.html详见链接解释。

2,人才引进也分为很多种类型,而不是单方面应届生人才引进或者往届生人才引进,还有留学生以及特殊类,紧缺类,创新创业类。只不过你自己是什么身份,单方面的认为罢了。记住一句话,北京对人才的范围涉及很宽。即使是大专都有可能落户,因为对每不同人才都是不同规定。这个链接里http://www.bjhkbl.com/bjhkzc/6209.html有说到各类人才需要满足的条件,不懂的自行查看。今后不要因为人才引进只是针对应届生、或者是针对往届生。它的范围很宽很宽,务必分清楚,别再有这种误区。

往期我们说过应届生人才引进、往届生人才引进、留学生人才引进三大板块的标准以及相关申请条件,大家可以在这个链接http://www.bjhkbl.com/bjhkzc/5225.html一看究竟。这三大板块都需要单位来申报,至于该注意什么,有哪些要求,怎样操作,你可以自行浏览。


接下来就简单说说往届生北京人才引进政策把!当你错过了应届生身份,也可以备选这个通道:

往届生北京人才引进落户办理要求,首先他是本科毕业,获得高级职称或者是硕士毕业,当然他是在当前单位连续工作三年以上,这是之前的一些规定,但是对于现如今的人才引进方面来讲,他是本科毕业同时在工作岗位缴纳三年的社保,在北京有一年的居住经历。当然前提是他符合北京人才引进的相关政策,也就是说他是通过人才引进这样的方式来到北京工作。并不是说在北京就业三年就可以获得北京的户口。

拿到北京户口一直以来都是非常困难的,所以如果想要正常的在北京落户,那么可以取得硕士学位,博士学位或者具有副高级以上技术职务之称的,那么可以优先的选择北京人才引进的方式,其实这样的引进她只不过是想在北京落户的一个敲门砖,之后也要看这家用人单位他是否有相关的指标,只有符合所有的相关规定,那么才可以正常的来北京落户,但是很多用人单位他们也会在招聘的时候,对于应聘者抛出这样的诱惑条件,因为毕竟想要在北京工作,那么首先就是想要解决北京的户口,因为这将给自己带来很多的便利,以及之后的一些优惠政策都是可以享用的。

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